外贸跟单信息发布平台2023-硕士

工资：3500元~7500元

工作地区：西丰县

工会年限：6年

学历：无需学历

技能：未填写

工作性质：临时工

已投简历数量：40封

招聘人数：6人

浏览次数：612次

职位信息：

会计

岗位职责：

1、负责项目会计核算，日常账务管理，凭证审核，编制财务报表。2、及时编制项目付款申请，报业主财务审核。3、负责财务档案的管理。4、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核，协调对外审计，提供所需财会资料。

任职资格：

财务做账报税等，有会计证

公司信息

北京谦道科技有限公司

经营状态：开业

法人：张路军

注册资本：5万

所属行业：科技推广和应用服务业

注册地址：北京市平谷区东高村镇东高村兴业路55号-220602（集群注册）

经营范围：一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；软件开发；信息系统集成服务；大数据服务；数据处理和存储支持服务；数字内容制作服务（不含出版发行）；数字文化创意内容应用服务；物联网技术研发；物联网技术服务。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：互联网信息服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）（不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）

信息地址：高邮市北京东路972号
发布者：柘荣县招聘信息网最近信息-董经理
联系电话：198**124299
入职工资待遇：

工资待遇：

工资收入：	5000元~7500元/有年终奖14000元
五险一金：	有五险无住房公积金
上班时间：	朝九晚六
福利：	补充医疗保险，带薪年假，住房公积金，定期团队建设，交通差旅，年终奖

评价：

　　略性贡献支持企业的战略目标，业务敏锐性支持企业的经营业绩，这两者牵引着HR的价值取向(个人信用)和工作方向(人力资源绩效)，人力资源信息技术更似锦上添花。

工资待遇：

工资收入：	3000元~8500元/有年终奖37000元
五险一金：	有五险无住房公积金
上班时间：	偶尔不加班
福利：	朝九晚五，健康体检，岗位晋升，包吃，团队建设，早九晚五，出差补贴，五险

评价：

　　感谢公司，给我一个平台，让自己的才华发挥到极致。

工资待遇：

工资收入：	3000元~7500元/有年终奖31000元
五险一金：	没有五险无一金
上班时间：	周末加班
福利：	节日礼物，底薪加提成，社会保险，双休，交通补贴

评价：

　　这几句简单明了的话也可以使初到公司的员工和客户对公司的管理有一个基本认识。

工资待遇：

工资收入：	3000元~5000元/有年终奖36000元
五险一金：	没有五险无住房公积金
上班时间：	无加班
福利：	技术培训，交通补助，股票期权，团队聚餐，节日祝福，通讯补贴，年资假

评价：

　　祝公司通过实施多元化国际化的发展战略，越来越挣钱，越来越红火。

工资待遇：

工资收入：	3000元~6500元/有年终奖32000元
五险一金：	有六险无一金
上班时间：	朝九晚六
福利：	员工旅游，有年假，包食宿，节日礼品，职业培训，定期团队建设，交通补贴

评价：

　　新的一年到来，企长一周年我长一周岁，我愿与公司共成长，祝愿公司业绩年年长。

工资待遇：

工资收入：	3000元~5500元/有年终奖36000元
五险一金：	没有六险有一金
上班时间：	晚上7点下班
福利：	节日礼物，社会保险，出差补贴，长白班，包食宿

评价：

　　所以我个人认为企业管理中不能缺少公开这一条。

工资待遇：

工资收入：	5500元~6000元/有年终奖17000元
五险一金：	没有五险无住房公积金
上班时间：	节假日加班
福利：	餐饮补贴，通讯补贴，团队聚餐

评价：

　　佚名要凝聚人心统一思想上下一致同乡推动，企业必须有一个崇高而又神圣的使命，它能说明企业存在的目的，对社会的贡献，能告诉我们要做什么，想成为什么。

工资待遇：

工资收入：	4000元~5500元/有年终奖37000元
五险一金：	没有六险有住房公积金
上班时间：	节假日加班
福利：	免费班车，全勤奖，包吃，弹性工作，单休，底薪加提成

评价：

　　进行公开的奖励和惩罚。

工资待遇：

工资收入：	3000元~9500元/有年终奖36000元
五险一金：	有六险无住房公积金
上班时间：	偶尔周末不加班
福利：	公积金，绩效奖金，周末双休，节日祝福

评价：

在新的一年里，愿我们大展宏图。

工资待遇：

工资收入：	5000元~7000元/有年终奖40000元
五险一金：	没有五险有住房公积金
上班时间：	朝九晚六
福利：	技术培训，补充医疗保险，朝九晚五，年资假，健康体检，双休，带薪年假，加班补助

评价：

　　管理人员应该有一定的权限对客观事实的发生进行解释但这种解释应该得到大多数员工的认可否则就是解释不合理或员工思想工作不够彻底这两种现象都是对下一步工作的开展显然不利的。

工资待遇：

工资收入：	5000元~9000元/有年终奖28000元
五险一金：	没有五险无一金
上班时间：	正常加班
福利：	餐补福利，岗位晋升，交通补助，商业保险，员工旅游，技能培训

评价：

工作成绩进步大，业绩发展迅速，或有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果。

工资待遇：

工资收入：	3500元~9500元/有年终奖34000元
五险一金：	没有五险有住房公积金
上班时间：	晚上7点下班
福利：	早九晚五，年终奖金，免费体检，有年假，带薪休假，五险

评价：

　　进行公开的奖励和惩罚。

工资待遇：

工资收入：	4000元~4500元/有年终奖40000元
五险一金：	有六险有住房公积金
上班时间：	周六加班
福利：	提供住宿，工作餐，专业培训，节日礼品，住房公积金，定期体检，五险一金

评价：

　　人力资源部在面试阶段清楚了解应聘者的应聘目的，过滤筛选掉跳槽倾向大忠诚度低的应聘者，除了关注人才的能力外更注重人品。

工资待遇：

工资收入：	3000元~8000元/有年终奖18000元
五险一金：	有六险无一金
上班时间：	周六半天加班
福利：	年终奖，交通差旅，团队建设，学习氛围浓厚，股票期权

评价：

　　其次制度管理可以使员工对公司对自已的要求有一个清楚的了解可以规范员工的行为提升公司的形象。

工资待遇：

工资收入：	6500元~8500元/有年终奖21000元
五险一金：	没有六险无住房公积金
上班时间：	周六半天加班
福利：	职业培训，法定节假日，员工旅游，技术培训，团队聚餐，提供住宿，带薪年假

评价：

　　工作态度积极主动，时常保持良好的状态完成工作及解决问题，责任心强，能掌握比较全面专业的业务知识熟悉工作流程和方法。

工资待遇：

工资收入：	3500元~7000元/有年终奖10000元
五险一金：	没有五险有住房公积金
上班时间：	朝九晚六
福利：	定期体检，学习氛围浓厚，年终奖，五险，职业培训

评价：

建议员工做出当日工作总结及第二天工作计划，量化到工作项完成的时间(小时/分钟)。

工资待遇：

工资收入：	6000元~9500元/有年终奖10000元
五险一金：	有五险无住房公积金
上班时间：	偶尔周末不加班
福利：	周末双休，节日祝福，双休

评价：

　　公司的一切都很好，就是工资低了点儿。

工资待遇：

工资收入：	5500元~9500元/有年终奖40000元
五险一金：	有六险无一金
上班时间：	晚上6点下班
福利：	包食宿，底薪加提成，技能培训，绩效奖金

评价：

　　是你的辛苦，让公司赢得合作客户。

工资待遇：

工资收入：	3000元~4000元/有年终奖28000元
五险一金：	有五险无一金
上班时间：	晚上6点下班
福利：	长白班，加班补助，健康体检，单休，补充医疗保险，年资假，朝九晚五，弹性工作

评价：

　　体检：公司可以每年为员工组织一次健康体检，在公司指定的医院进行。

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